Concernstrateeg sociaal domein

Zet richting, creëer beweging en maak het verschil in het sociaal domein.

Jouw expertise inzetten om richting te geven aan de langetermijnkoers van het sociaal domein en deze daadwerkelijk te realiseren in een gemeente die volop in ontwikkeling is. In Lelystad krijg je de ruimte om strategische keuzes scherp te formuleren, beweging te creëren en helpen verschil te maken op domein overstijgende opgaven. Hier combineer je bestuurlijke invloed met zichtbare resultaten in de praktijk. Zo geef jij kleur aan jouw werk voor Lelystad.

Wat ga je doen als concernstrateeg sociaal domein?

Het is jouw verantwoordelijkheid om de integrale strategische koers van het sociaal domein verder te ontwikkelen en te vertalen naar concrete stappen in organisatie, beleid en uitvoering. Jij overziet het geheel, weegt belangen af en brengt in samenwerking met de directeur sociaal domein focus en prioritering aan in complexe vraagstukken. Om binnen jouw verantwoordelijkheidsgebied maximale resultaten te behalen doen we een beroep op jouw deskundigheid, daadkracht en verbindend vermogen.

De belangrijkste aandachtsgebieden zijn:

• ontwikkelen en bewaken van de langetermijnstrategie sociaal domein;
• adviseren van directeur sociaal domein en bestuur over fundamentele thema’s in het sociaal domein;
• aanjagen van organisatieontwikkeling en verandertrajecten binnen het sociaal domein;
• verbinden van beleid en uitvoering tot één samenhangende koers;
• maatschappelijke ontwikkelingen en trends vertalen naar de organisatie;
• signaleren en interveniëren bij strategische knelpunten vóórdat deze escaleren;
• vertegenwoordigen van de gemeente in regionale en landelijke netwerken;
• samenwerkingen opzetten en onderhouden met maatschappelijke partners

Daarnaast ben je ook MT-lid binnen het sociaal domein en werk je gemeentebreed samen met concernstrategen, HR-businesspartners en organisatieadviseurs aan organisatiebrede opgaven. Je zorgt dat strategische ambities niet op papier blijven staan, maar zichtbaar worden in houding, gedrag en resultaten. Je bent een energieke en scherpe sparringpartner voor de directeur sociaal domein en denkt actief mee over koers, positionering, trends en ontwikkeling.

Waar ga je dit doen?

De ambities van gemeente Lelystad zijn groot. Of het nu gaat om het doorontwikkelen van onze kust of het vinden van vernieuwende manieren waarop we inwoners en ondernemers ondersteunen. We geven vorm aan die ambities met onze collega’s. Binnen een omgeving vol kansen, vrijheid en verantwoordelijkheid maken we samen Lelystad tot een nog mooiere plek voor onze inwoners, ondernemers en bezoekers.

Als concernstrateeg sociaal domein werk je direct onder de directeur sociaal domein en vervul je een zelfstandige strategische rol binnen het domein. Je overziet het geheel, brengt focus aan in complexe vraagstukken en vertaalt strategische keuzes naar richting en resultaat. Vanuit die positie werk je nauw samen met collega-concernstrategen. Met elkaar zijn jullie verantwoordelijk voor strategische samenhang, integrale advisering en het versterken van de sturingskracht binnen zowel het sociaal domein als de organisatie als geheel.

“Je schakelt continu tussen strategie, directie en uitvoering. Die dynamiek moet je energie geven.”
Hanny Jansen, Directeur sociaal domein a.i. 

Wat je meebrengt?

Om werk te maken van onze grootste ambities hebben we mensen die aanpakken, keuzes durven te maken en die van elkaar verschillen. Daarbovenop geef jij met jouw vakkennis, bestuurlijke sensitiviteit en overtuigingskracht kleur aan jouw werk voor de gemeente. Verder is het voor deze specifieke vacature van concernstrateeg sociaal domein belangrijk dat je beschikt over:

• hbo/wo werk- en denkniveau;
• aantoonbare strategische ervaring binnen een gemeentelijke of bestuurlijke omgeving;
• diepgaande kennis van het sociaal domein (Wmo, Jeugd, Participatie, Onderwijs);
• ervaring met organisatieontwikkeling en complexe verandertrajecten;
• ervaring in het adviseren op directie- en bestuurlijk niveau.

Je profiel kenmerkt zich verder door natuurlijke regie, besluitvaardigheid en resultaatgerichtheid. Tegelijkertijd weet je energie te brengen, mensen te enthousiasmeren en draagvlak te creëren voor noodzakelijke keuzes.

Wat je verdient?

Voor deze functie (op basis van 36 uur per week) kun je rekenen op:

• € 5.885,00 tot € 7.740,00 bruto per maand. Dat is schaal 13;
• Een functie voor 36 uur per week, 32 uur is in overleg bespreekbaar;
• Een jaarcontract met de intentie met vast;
• thuiswerkmogelijkheden en een thuiswerkvergoeding van € 3,25 netto per dag;
• de mogelijkheid voor ouderschapsverlof dat wij voor een deel doorbetalen;
• een volledige vergoeding van jouw ov-kosten (tweedeklas). Bij reizen met de auto vergoeden wij € 0,23 per kilometer (tot 60 kilometer enkele reis woon-werkafstand);
• een laptop en mobiele telefoon;
• een uitstekende pensioenopbouw bij het ABP-pensioenfonds. Een goed pensioen is een belangrijke arbeidsvoorwaarde, zo betaal jij als werknemer 30% van de premie en nemen wij als werkgever 70% voor onze rekening.

Ook is er veel keuze uit trainingen en opleidingen en er zijn doorgroeimogelijkheden binnen de gemeente. Alleen als jíj groeit, kan onze gemeente op alle vlakken blijven groeien. En er is meer: 17,05% individueel keuzebudget. Jij kunt zelf kiezen hoe je dit inzet: wil je bijvoorbeeld meer salaris of meer verlofdagen? Aan jou de keuze. Meer informatie over het budget en over de rest van onze arbeidsvoorwaarden vind je op www.werkenvoorlelystad.nl/arbeidsvoorwaarden.

Zet jij de volgende stap?

Om kleur te geven aan jouw werk zet je de stap naar onze gemeente. We zijn dichterbij dan je denkt.  

• Solliciteer zo snel mogelijk. Zodra de ideale concernstrateeg sociaal domein is gevonden, sluiten we de procedure.
• Solliciteer vóór 16 maart 2026.
• Je ontvangt direct een automatische sollicitatiebevestiging. Krijg je deze niet? Controleer de spambox.
• Meer informatie kun je opvragen bij Michael Philip, adviseur recruiter via mj.philip@lelystad.nl/ 06-42067963 of collega Esra Ciftci, organisatieadviseur via e.chattat-ciftci@lelystad.nl/06-48263070 . WhatsAppen is ook mogelijk.
• De gesprekken vinden plaats op een vaste dag, deze wordt zo snel mogelijk toegevoegd aan de vacature.
• Verderop in de procedure vragen we je om een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) De kosten? Die betalen wij voor je.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.
Ongevraagde aanbiedingen van wervings- en selectiebureaus of derden worden niet in behandeling genomen.